Legal action against the pay cut 2018 | Action en justice contre les coupes salariales 2018

Many of you have already filed a legal challenge against the pay cut through the Office of Staff Legal Assistance (OSLA). You should have been by now contacted by OSLA about the next stages of the appeal. 

For those colleagues who have not yet contested the pay cut, you are invited to do so on the basis of your February pay slip, which evidenced a cut of 3.5 percent (on top of which further cut will follow in June). 

To this end and as per instructions from OSLA, please fill out and send the following documents :

1. The intake form: for instructions on how to complete the intake form, click here. You should complete the personal details in full. In the chronology you should indicate: "I am a Geneva staff member affected by the Pay Cut. I have not yet challenged the decision. I wish to challenge the pay cut on the basis of my February pay slip." Please complete it electronically, save and send it (do not scan it). 

2. The consent form. This should be signed and scanned as a PDF.

3. Your February pay slip. This is required as it represents the administrative decision to be challenged.

All these documents need to be sent as PDF attachments to OSLA at  This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.   by 1 April 2018 with an email subject line: "GENEVA PAY CUT - FEBRUARY INTAKE". If you have any question, please contact OSLA directly.

We encourage all P-grade and above staff members to challenge this pay cut, bearing in mind that if a favourable ruling is issued, it will only be applied to those who have contested. 

It is important that we take legal action against the pay cut, in addition to all our other efforts.

 

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Plusieurs d'entre vous ont déjà légalement contesté les coupes salariales à travers le Bureau de l’aide juridique au personnel (OSLA). Vous devriez avoir été contacté par OSLA pour vous informer des prochaines étapes à suivre. 
  
Pour ceux d'entre vous qui n'ont pas encore contesté les coupes salariales, vous êtes invités à le faire sur la base de la fiche de paie du mois de février qui a déjà vu une réduction de 3,5% (cette réduction sera suivie d'une autre au mois de juin). 
  
Pour ce faire et selon les instructions d'OSLA, prière de remplir et d'envoyer les documents suivants: 
  
1. Le formulaire de demande : veuillez cliquer ici pour les instructions. Vous devez compléter les questions relatives à vos données personnelles. Dans la chronologie, vous devez indiquer: "Je suis membre du personnel à Genève affecté par les coupe salariales. Je n'ai pas encore contesté la décision. Je souhaite contester les coupes salariales sur la base de mon bulletin de salaire du mois de Février." Prière de remplir ce document électroniquement, le sauvegarder et l'envoyer (ne pas scanner).
 
2. Le formulaire de consentement à la représentation légale. Ce formulaire devrait être signé et scanné en format PDF.
 
3. La fiche de salaire de février. Ce document est important car il contient la décision administrative à contester.
 
Tous ces documents doivent être scannés et envoyés en format PDF à OSLA à  This email address is being protected from spambots. You need JavaScript enabled to view it.   d'ici le 1er avril 2018, indiquant dans l'objet: "GENEVA PAY CUT - FEBRUARY INTAKE". 
 
Nous encourageons tous les fonctionnaires de la catégorie P et au-delà à contester ces coupes, en ayant en tête que si un jugement favorable est émis, il ne sera appliqué qu'à ceux qui auraient contesté. 
 
Il est important de contester ces coupes salariales d'un point de vue légal, en plus de la contestation politique.